Las encuestas de estudio del compromiso realizadas a finales de 2022 fueron cumplimentadas por hasta un 71,3% de los trabajadores de KGHM Polska Miedź S.A.
– Para nosotros en KGHM es importante tanto la eficiencia en el trabajo como el compromiso, por ejemplo, en la actividad de voluntariado o en la ayuda a los necesitados. La participación en las encuestas realizadas muestra que nuestros trabajadores participan activamente en la vida y que también tienen una enorme sensibilidad y están decididos a comprometerse en la ayuda a los habitantes de la Cuenca Cuprífera – declaró Tomasz Zdzikot, presidente del consejo de administración de KGHM Polska Miedź S.A.
El dinero reunido de las encuestas ha llegado a los distritos de Legnica, Polkowice, Lubin, a la ciudad de Legnica y a la Asociación de Familias de Acogida Ten Familia de Polkowice.
– El resultado conseguido en el estudio de compromiso da una doble satisfacción. Por una parte, hemos logrado animar a los trabajadores a expresar sus opiniones y por otra ayudar a actividades caritativas. De esta forma cada encuesta entregada ha aportado dos beneficios: información excepcionalmente importante para el empleador, que ayuda a mejorar el entorno de trabajo, y una ayuda real para los necesitados – declaró Marek Makuch, director general de gestión de recursos humanos de KGHM Polska Miedź S.A.
Los estudios de compromiso de los trabajadores de KGHM ser realizan desde el año 2021. Tienen forma de encuestas anónimas en tres versiones, disponibles en papel, en internet y en smartphone. Su resultado fue la puesta en marcha de varios proyectos de desarrollo, como: «Academia Gigantes de KGHM» o dos ediciones de estudios de postgrado «Líderes del Cobre». También se puso en funcionamiento un beneficio para los trabajadores, como es la ayuda psicológica para el personal y las familias de los trabajadores, así como talleres psicológicos para los directivos.
KGHM Polska Miedź S.A. se compromete en sus actuaciones en favor de la sociedad, como el acogimiento familiar. La sociedad cuprífera ha iniciado la acción de búsqueda de familias de acogida para los habitantes más jóvenes de la Cuenca Cuprífera «Miedź Rodzinę» [N. del T.: Ten familia]. En la campaña se han implicado todas las administraciones de los distritos de la Cuenca Cuprífera, así como otras organizaciones de la región.
La sociedad cuprífera lleva a cabo sus actividades en favor de la sociedad en la Cuenca Cuprífera a una escala enorme. El año pasado KGHM fue distinguida, por ejemplo, en el prestigioso concurso polaco «Empleador digno de confianza». KGHM consiguió el premio en la categoría «Educación» por la actividad y la colaboración con instituciones, escuelas y organizaciones que se dedican a la enseñanza, la instrucción y la formación de jóvenes. La sociedad también ha sido valorada por los programas de apoyo a la educación y la familia realizados conjuntamente con las administraciones de la Cuenca Cuprífera, así como por proyectos relacionados con la lucha contra la depresión.
KGHM también lleva a cabo el programa de patronazgo «Competentes en el sector de la minería y la metalurgia». En el proyecto están incluidos 9 centros de educación secundaria de la Cuenca Cuprífera. Los jóvenes adquieren unos conocimientos prácticos en modernos talleres, equipados por la sociedad cuprífera. En el marco de las actividades también se realizan prácticas en las divisiones de KGHM y los mejores estudiantes tienen la oportunidad de recibir becas.