Las buenas prácticas de KGHM una vez más en el prestigioso Informe RSC

El voluntariado, las actividades de formación, los programas sanitarios: en el prestigioso informe del Foro del Negocio Responsable, que presenta la actividad de las mayores empresas polacas en el ámbito de las actividades en favor de la sociedad, se encuentran 6 buenas prácticas realizadas por KGHM Polska Miedź S.A.

 El informe publicado anualmente por el Foro del Negocio Responsable «Negocio responsable en Polonia. Buenas prácticas» es la mayor revisión en Polonia de iniciativas RSC y relacionadas con el desarrollo sostenible. En la edición conmemorativa del año pasado se presentaron proyectos de más de 280 empresas.

Este año, entre los ejemplos de buenas prácticas de KGHM, se encontraban, por ejemplo, las campañas de promoción de los estudios preventivos, realizadas en el marco de la acción Octubre Rosa y Movember. También fue valorado el programa contra la depresión, para la promoción y la preservación de la salud mental, del que son beneficiarios más de 8000 habitantes de la Cuenca Cuprífera cada año.

"Nuestra presencia en el Informe confirma que las buenas prácticas llevadas a cabo por KGHM Polska Miedź S.A. en el ámbito de la responsabilidad social corporativa no son sólo actividades de gran necesidad social, sino también -en la opinión objetiva de los autores del Informe- iniciativas dignas de ser seguidas también por otras entidades en Polonia, lo que nos hace muy felices. Es especialmente importante que impliquemos a voluntarios, gobiernos locales y organizaciones no gubernamentales en la realización de estos proyectos únicos, que nos apoyan en nuestras actividades, gracias a lo cual respondemos a necesidades reales y podemos ser aún más eficaces", afirma Tomasz Zdzikot, Director General de KGHM.

En el informe también fueron destacados los talleres parentales para trabajadores de KGHM: en 2022 se celebraron hasta 10 ediciones de encuentros para padres y madres. También fue valorado el programa de voluntariado entre los trabajadores «Un buñuelo con un noble relleno», dentro del cual el año pasado fue posible comprar un aparato sube escaleras y financiar la rehabilitación de la hija con discapacidad de uno de los trabajadores de KGHM.

Además, en el informe también se incluyeron los regalos con motivo del nacimiento de un hijo, que la sociedad cuprífera entrega a sus trabajadores dentro del programa «Padres Maravillosos de KGHM». El año pasado celebramos el anuncio de los 1000 Padres Maravillosos de KGHM y este proyecto gustó a las administraciones locales de la Cuenca Cuprífera y se continúa en Głogów, en asociación con KGHM.

Entre los ejemplos de buenas prácticas de KGHM también se encontraba la campaña «Mie(dź) rodzinę». [N. del T.: Ten familia]. La sociedad cuprífera, junto con las administraciones locales de la Cuenca Cuprífera, promociona el acogimiento familiar. En los varios años de duración de la acción ha sido posible encontrar un nuevo hogar para 40 niños necesitados.